陜西建材科技公司:高標準高質量確保主題教育“落地有聲”
制定主題教育實施方案、舉辦領導班子主題教育讀書研討班、深化部署調查研究……連日來,陜西建材科技公司把深入開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育作為一項重大政治任務,緊緊圍繞全面貫徹黨的二十大精神、深化落實陜西省“三個年”活動及陜煤集團“三個提升年”行動、推進陜西建材科技公司黨建融合深化,以實際行動將主題教育“學思想、強黨性、重實踐、建新功”總要求融入各項工作部署。
4月17日,陜西建材科技公司迅速召開主題教育動員大會,第一時間制定方案、明確舉措、強化宣貫,推動以主題教育成果轉化匯聚企業(yè)高質量發(fā)展強大合力?!拔覀円獙③`行‘雙碳’目標融入現(xiàn)代化建材產業(yè)體系發(fā)展大局,強化擔當意識、責任意識,著力構建綠色低碳、循環(huán)經濟、5G智能化融合發(fā)展產業(yè)格局?!惫驹跁弦?。4月23日上午8點30分,公司領導班子主題教育讀書研討班全面啟動。
公司聚焦“早”,以理論學習為第一抓手,緊盯“關鍵少數(shù)”、帶動廣大黨員,采用“1+6”學習研討機制,將黨的二十大精神、主題教育指定書目納入學習清單,結合企業(yè)實際制定黨委理論學習中心組學習、主題教育讀書研討班、專題黨課等學習計劃,采取“精讀原著原文+專題學習視頻+融入中心研討”相結合形式,引導大家全面系統(tǒng)學、深入思考學、聯(lián)系實際學,在研討交流中碰撞思想火花、凝聚發(fā)展共識。同時把理論學習與實踐研學相結合,赴紅色革命教育基地重溫革命歷史、傳承革命精神,立足崗位實際自覺深學細照篤行,在深學細悟中堅定理想信念、增強實干能力。
公司聚焦“實”,以調查研究為關鍵核心,堅持目標導向、問題導向,立足企業(yè)實際把主題教育與生產經營中心工作、貫徹執(zhí)行“心往基層想、人往基層走、事往基層辦”措施、貫穿全年開展的“兩強三講四比”(“兩強”即“強黨性、強作風”,“三講”即“講擔當、講胸懷、講風格”,“四比”即“比學習、比創(chuàng)新、比執(zhí)行、比貢獻”)主題實踐活動有機融合,聚焦“大學習”、開展“大討論”、組織“大排查”、深化“大調研”、推進“大落實”制定《大興調查研究行動方案》,緊抓夯實工作責任、精準化解問題、推進任務落實實施清單化管理,站在企業(yè)高質量發(fā)展視角面向所屬單位、職能部門通過問卷調查、座談會、深入一線走訪等多維聯(lián)動廣泛征集意見建議,領導班子按照“1+1”模式主動認領課題、展開調研,從根本上提升發(fā)展質效。
公司聚焦“嚴”,立足主題教育各項工作有力有序推進、以增強主題教育實效性為核心成立專項工作組,強化主題教育綜合協(xié)調、理論學習、調查研究,保障工作推動有成效、檢視整改有抓手、督導考核有依據(jù)。同時全面建立起“班子成員一人一課題組、工作組一周一碰頭、兩級班子一旬一學習、兩級中心組一月一研討、公司黨委一月一通報”為一體的“五個一”工作機制,針對“項目建設、管理效能、經營質效、改革行動、干部作風、為民服務、崗位貢獻”建立“七個提升”管理臺賬,全方位壓實工作責任,確保從黨的創(chuàng)新理論掌握運用、調查研究成果轉化、解決職工群眾急難愁盼、專項整治突出問題、提高黨員干部群眾滿意度進一步檢驗主題教育成果,引導領導班子主動靠前指揮、以上率下,黨員干部自覺擔當作為、干事創(chuàng)業(yè),職工群眾強化崗位意識、凝心聚力,著力營造轉作風、樹新風、重實干的濃厚氛圍,為實現(xiàn)企業(yè)高質量轉型發(fā)展賦能添力。(白嵐)